蘭州超市管理培訓公開課

單店最佳盈利模型 成都：2025年05月15日

此課程顛覆式創新，以店鋪最佳盈利類型進行劃分，以周為基礎，周銷售比例指數為單位，進行全年商品52周采買循環，零售52周業績跟進，促銷52周計劃跟進，培訓52周計劃跟進，通過檢視零售業績的各種數據，各項目標達成情況，運用單店最佳盈利模型診斷技術、最佳盈利運營技術、單店核心盈利技能、商品持續盈利技術、VIP持續盈利技術，發......

金牌店長執行力落地班 成都：2025年06月18日

店長強，門店就強！業績是管理出來的！門店管理的核心就是三個字：執行力！門店執行力不好跳不出以下7大病因：1、店長缺乏有效的PDCA圈管理思維與方法2、門店流程精細化管理還不規范3、團隊文化植入不到位4、員工帶教不到位5、店長管理方式老化，員工激勵機制老化了6、店長不懂科學地為團隊分解目標，有效地追蹤目標。7、團隊缺乏高......

連鎖運營團隊建設與管理實戰班 成都：2025年07月11日

核心內容：““高效運營團隊六大系統”構成一個連鎖運營團隊的生命體，我們稱他為“高效運營人”，他的“精氣神”來自于六大系統的健康協調，缺一不可。如同人體結構六大器官，具體如下：1、腦袋－文化系統（文化機制）；2、上身－組織系統（崗位機制、......

區域經理業務推動增長班 西安：2025年05月14日

引爆連鎖品牌業績倍增的業務推動力1、運營高手模板：現場掌握業務推動力強的領導行為特征2、市場敏感模板：培養適應市場變化的預測力與應變力3、團隊打造模板：塑造讓部屬死心塌地追隨你的領導力4、業務推動模板：學會公司業務推動的思路、方法與工具5、自我突破模板：學會崗位認知時間管理業務復盤能力6、目標拆解模板：學會目標拆解推動......

金牌店長執行力落地班 西安：2025年07月16日

1、團隊管理無執行力。教會你用PDCA圈提升執行力。2、目標分解無執行力。月目標周目標日目標不科學虎頭蛇尾。3、制度流程無執行力。精細化不到位， 店長缺乏系統管理技能。4、員工帶教無執行力。新人上手慢，績效低，導致員工離職率偏高。5、有效溝通無執行力。管理要本位，溝通要換位。店長做不到。6、目標推動無執行力。目標無追蹤......

提升門店業績的六把尖刀 貴陽：2025年06月25日

為什么我們總覺得自己在低三下四地賣東西？為什么我們的總不被顧客尊重？為什么店鋪費用越來越高而利潤提升卻舉步維艱？王建四先生經過上千次的門店實地帶教后發現原來我們經常在堅持做著錯誤的事情，可我們卻渾然不知！有什么樣的人就有什么樣的店鋪生意。貨品固然重要，但人更是零售門店創造業績的關鍵！可中國許多導購、店長甚至經銷商老板普......

金牌店長執行力落地班 昆明：2025年05月15日

運營總監、區域經理、培訓經理、督導、店長、領班、儲備店長、資深導購等；為獲得最佳的落地效果，產生最佳績效，特別建議黃金團隊組合：董事長+總經理+運營管理+培訓經理+督導＋5名精英店長！培訓內容：模塊一：PDCA圈閉環模型，是提升團隊執行力的基石一、抖音時代，門店執行力不足的四大原因沒有變1、一切門店管理玄機都藏在PDC......

引流轉化業績倍增實操班 昆明：2025年08月08日

引流“活動”一大堆，哪一種適合你？轉化不成還是“老白干”?。∧阌杏龅竭@樣的場景嗎？——無論是新客引流的“個銷”模式、老客引流的“返銷”模式、拼客引流的“拼銷”模式，會場引流的&......

超市管理培訓內訓課程

《中高層門店綜合管理實戰寶典》 主講：劉老師

員工心態不行、激情不夠、業績不佳，改變這些現狀的切入點在哪？招人招不到、管人管不好、留人留不住，你懂得團隊建設與管理的方法套路嗎？培訓做了、拓展做了、紀律獎罰也很到位，就是業績不行，這是為什么？一個男生2013年當上店長，到2017年裂變出14家門店！一個學生2014年大學畢業作為實習生加入團隊，到2016年裂變出6個......

品牌服飾企業決勝終端之教練型店長培訓 主講：楊云老師

模塊一、品牌運營環境下的店長職責1.門店經營結構總圖2.好店長不等于好銷售員3.案例分析：頭狼是如何做的4.店長的新定義5.“銷售型店長”到“管理型店長”再到“經營型店長”模塊二、教練型店長的特征1.做事，管事到管人2.流程、數據對門店管理的作用3......

店鋪業績高效達成指南 主講：韓老師

引子：店長如何實現店鋪業績高效達成一、科學的目標系統做“導航”1、目標管理的現狀與誤區1、現狀不理會不接受不努力2、誤區目標制定不一致目標分解不落地目標輔導不充分案例：小王的日常工作工具：目標smart工具互動：模擬代入2、如何讓店員正確理解并接受目標案例：某店長目標分解的自我反思如何使目標與個......

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