蘭州工商管理培訓公開課

項目融資工具綜合運用、供應鏈金融創(chuàng)新融資模式應用與實戰(zhàn)案例培訓班 蘭州：2025年10月17日

1.各級地方政府、財政局、國資局（辦）、金融局（辦）等部門領導。2.各級地方政府所屬城投公司、國有資產(chǎn)運營公司、投資開發(fā)公司、金融類公司、市場化國資公司等地方國有及控股企業(yè)的高管及投融資部門人員。3.各類央企、大型民營企業(yè)、上市公司高管及投融資部門人員。4.有關證券、基金、銀行、信托、資產(chǎn)管理、融資租賃等金融機構負責人......

分股合心：股權設計與股權激勵 成都：2025年08月13日

了解新常態(tài)下股權背后的規(guī)律與本質(zhì)掌握企業(yè)股權設計的一個模型（BAC-Model）掌握股權激勵實施的三大步驟，32個知識點了解時代變化帶來的股權模式的創(chuàng)新與機會洞察復雜狀態(tài)下導致股權糾紛的八大途徑把握實施企業(yè)股權戰(zhàn)略的四項基本原則掌握如何與企業(yè)內(nèi)外部資源對接，在各個層面實現(xiàn)企業(yè)價值課程大綱一、股權到底是什么？1、股東的核......

變革管理新視點 成都：2025年08月14日

變革不可避免，當組織成長遲緩，內(nèi)部不良問題產(chǎn)生，愈來愈無法應對經(jīng)營環(huán)境的變化時，企業(yè)必須制定組織變革策略，將內(nèi)部層級、工作流程以及企業(yè)文化進行必要的調(diào)整與改善管理，以確保企業(yè)順利轉型。但是在任何企業(yè)中，變革尤其是比較大的戰(zhàn)略性變革都非易事。企業(yè)變革管理，最重要的是在組織高管層面有完善的計劃與實施步驟以及對可能出現(xiàn)的障礙......

《提升企業(yè)核心競爭力，打造現(xiàn)代新國企—新一輪國企改革“深化提升”的內(nèi)在邏輯和商業(yè)思維》 成都：2025年08月20日

各級國資委以及政府國企改革辦公室相關負責人；中央及地方國有企業(yè)董事長（黨委書記）、總經(jīng)理、董事、監(jiān)事、戰(zhàn)略發(fā)展部、公司辦公室、黨群工作部、人力資源部、財務部、綜合部等主要部門負責人。培訓大綱（一）“打造現(xiàn)代新國企”1.“現(xiàn)代新國企”提出的背景和歷史沿革;2.“......

資深秘書、行政（文秘）助理能力提高訓練 北京：2025年10月18日

你在公司是上司“身邊”的人，看起來似乎冠冕堂皇，卻不明確自己未來職業(yè)發(fā)展方向是什么？想成為上司的得力助手，卻不知如何才能做得優(yōu)秀？看著上司每日繁忙，想輔助他做更多的工作，卻不知如何下手？。接待、策劃會議、溝通、談判、公文寫作、函電、形象設計、公關關系等都離不開行政、秘書和助理的角色，高水平的工作......

國際貿(mào)易術語2020版理解與應用（精讀版） 上海：2025年08月14日

INCOTERMS國際貿(mào)易術語由國際商會（ICC）發(fā)布，近幾年廣泛運用的版本為2000版與2010版。盡管2010已實施了將近十年，但直至現(xiàn)在，國內(nèi)外很多企業(yè)在不知情的情況下，仍然在使用2000版。2020年新版INCOTERMS標準正式推出之前，很多積極向上的企業(yè)，努力尋求新版術語。在此期間，不少企業(yè)被網(wǎng)絡及懷有其他......