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有效授權技巧 青島:2025年05月16日
企業高層管理干部課程收益:掌握如何有效授權技巧掌握如何控制授權技巧掌握授權與激勵的常規方法及誤區了解授權與激勵的目的、機理和真諦課程大綱:課程導入—領導與授權測試:你會授權嗎組織高效授權范圍:可以授權的事項;不能授權的事項;有效授權7步驟有效授權的障礙及誤區四類授權的方式與作法:操控型授權的方式與作法;教練......
知行合一——領導者的認知智慧 青島:2025年06月05日
1.回到原點思考* 回到原點——認清本質- 未來已經發生* 東西方關于“一”(本體論)的哲學思考* 知識VS智慧* 認知差異——>世界差異* 智慧故事 啟迪人生2.心即理, 知行合一——提升認知力* 認識心學的力量- ......
做最有成效的管理者---卓越領導力修煉 青島:2025年06月05日
第一講 洞悉人性 領導團隊一、引入:1、困惑:領導團隊為什么這么難?2、希望:有沒有簡單有效的方法,可以一勞永逸地管好團隊?3、以下廣告語你相信哪一個?二、做好管理這事有多復雜性?1、情況太多2、學派太多3、知易行難4、變化太快案例:不同企業相同情境中的不同做法到底應該聽誰的?三、管理當中的變量1、內部變量2、外部變量......
管理者的工匠精神塑造 青島:2025年06月06日
企、事業單位中追尋卓越的中、高層領導干部課程大綱第一單元:認知篇-工匠精神的內涵與現實意義一、工匠精神的內涵1、什么是工匠精神2、工匠精神的內涵二、工匠精神的現實意義三、匠人于普通人的區別四、如何塑造工匠精神五、學會使用工具第二單元:工具篇-管理者工匠精神的重要工具-四類授權工作一、授權的內涵1、狹義的授權2、廣義的授......
MTP中層管理能力提升 青島:2025年06月21日
——為什么要學習本課程?此課程又名MTP(Management Training Program,即管理才能發展)。是由美國在上世紀50年代,為有效提高企業中層管理者管理水平而研究開發的一套實戰性管理培訓課程。上世紀90年代末,MTP也由日本及臺灣引進大陸,在企業發展過程中提供了對管理階層一個有......
黨建工作與生產經營深度融合暨黨支部書記、黨務工作者履職賦能研修班 青島:2025年06月24日
新形勢下,全國各級黨組織在全面完成標準化規范化建設的基礎上,制定了黨建工作更高質量、更高標準的新目標,不斷提高黨建工作精細化管理水平成為新趨勢。特別是黨建工作如何更好地與生產經營深度融合以及黨務規范實操等,成為充分發揮組織功能,把黨的力量全面轉化為現實生產力的嶄新課題。黨支部處于最基層,是整個黨組織的“神經......
中高層經理管理技能與領導力修煉 青島:2025年07月11日
企業中高層管理者,中小型企業的總經理、副總經理、總監,各個部門經理、主管,以及其它中高層管理崗位上的管理者。課程大綱第一天第一部分 認識管理、角色定位、能力構建模塊一、認識管理管理的基本含義管理的基本要素領導的基本含義領導與管理的差異是什么?管理行為特征與領導行為特征的比較管理行為風格與領導行為風格的比較練習1-5行為......
中高層經理管理技能與領導力研修MTP 青島:2025年07月25日
深刻理解中高層管理者的角色特征以及管理、領導的含義系統性梳理管理、領導的深刻內涵、理念、思維全方位認知中高層管理者所需的知識結構、能力結構訓練提升中高層管理者的幾項較為重要的通用管理技能重點研修中高層管理者所需要的幾項較為重要的領導行為風格,塑造領導力從而幫助中高層管理者在管理與領導能力方面的提升,從工具、方法、案例層......
領導力培訓內訓課程
敏捷領導力——教練領導力 主講:俞老師
在當下的移動互聯網時代,我們所處的外部環境越來越顯現出VUCA四大特性,即易變性、不確定性、復雜性和模糊性。對企業而言,組織想要不斷適應這個VUCA時代帶來的挑戰和機遇,必須要讓自己變得更為敏捷,也就是在明確了自己的使命愿景、核心競爭力、市場方向之后,要走得足夠快才能在競爭中取得勝利。績效管理可以說是組織發展課題中最復......
高情商領導力(錢思菁) 主講:錢老師
為什么情商比智商重要?“ Emotional Intelligence”這個術語最初出現在1998年Daniel Goleman的著作“Working with Emotional Intelligence”中的組織全景中。為什么這個詞能引起個人和機構的注意? 研究顯示:......
高效經理人的八大核心技能課程 主講:于老師
模塊一 管理者的角色定位與使命管理者面臨的挑戰成就VS成就感 —— 管理者的成就感應該建立在哪?管理者的角色定位要解決的問題一:上級要什么——如何從上級的角度看待管理崗位要解決的問題二:下級要什么——如何從下級的角度看待管理崗位案例研討:辦公室清潔......