商務(wù)協(xié)作培訓(xùn)

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商務(wù)協(xié)作培訓(xùn)公開課

現(xiàn)代管理者影響力與管理能力提升上海：2025年06月04日

在現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)管理之中，隨著生活狀況和教育水平的不斷提高，員工的意識(shí)和想法也和過去有較大不同。90后甚至95后新生代員工的自主性更強(qiáng)，傳統(tǒng)的硬性管理已經(jīng)很難在他們身上取得預(yù)期效果。如何去發(fā)掘下屬的真實(shí)想法并且加以引導(dǎo)，則是管理者們苦苦思索的難題。特別在近幾年對(duì)企業(yè)的培訓(xùn)和訪談中，我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)很明顯的現(xiàn)象，那就是很多的部門管......

商務(wù)演講與表達(dá)技巧蘇州：2025年06月06日

工作中，很多人都需要在某些正式、非正式場(chǎng)合進(jìn)行公開講話。對(duì)于一些沒有練習(xí)過這方面技巧的人來(lái)說，是很頭疼的經(jīng)歷。然而，通過表達(dá)來(lái)傳遞信息，是一種有益和有力地影響并說服他人的手段。講話的能力不僅能夠讓您的話更可信，而且能夠加強(qiáng)您的職業(yè)信服力。不是每個(gè)人都能夠自然而然的進(jìn)行流暢和動(dòng)人的發(fā)言。此次為期2天的培訓(xùn)正是給大家提供機(jī)......

商務(wù)演講與公眾表達(dá)技巧廈門：2025年06月05日

* 任何需要在商業(yè)和社交場(chǎng)合（如會(huì)議發(fā)言、匯報(bào)工作、發(fā)布新產(chǎn)品等）進(jìn)行正式和即興講話的人* 需要加強(qiáng)和提高演講能力的人課程大綱:1.更好地了解自己的語(yǔ)言表達(dá)能力* 確認(rèn)演講目的* 演講中必須遵循的原則* 第一次錄像診斷，與其他與會(huì)者共同分析，識(shí)別自己的長(zhǎng)處和短處2.會(huì)在公眾面前講話* 準(zhǔn)備材料* 組織講話思路：四種演講......

橫縱拉通——跨部門溝通與協(xié)作深圳：2025年05月15日

第一單元：“部門墻”概述1.跨部門溝通問題與“部門墻”2.跨部門溝通的目的就是為了解決問題3.什么是客觀問題與主觀問題？4.跨部門問題多數(shù)是屬于主觀問題5.部門之間的不同的責(zé)、權(quán)、利第二單元：如何有效地跨越“部門墻”1.跨部門溝通能力是晉升階梯2.......

商務(wù)協(xié)作培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

跨部門溝通與協(xié)作（鐘海濤）主講：鐘老師

企、事業(yè)單位中追尋卓越的干部、職工課程背景：無(wú)論企、事業(yè)單位，部門之間地位平等，不存在上下級(jí)關(guān)系，溝通起來(lái)應(yīng)該比較容易。但現(xiàn)實(shí)的情況是，部門之間協(xié)調(diào)溝通就是溝而不通，以至于要搬出上司，甚至是上司的上司來(lái)協(xié)調(diào)，繞好大的圈子，走好長(zhǎng)的彎路，耽誤了你我他好多的時(shí)間。而對(duì)企業(yè)來(lái)說，時(shí)間就是金錢就是效率，是高昂的成本！在如今經(jīng)濟(jì)......

金字塔原理：邏輯思維與高效表達(dá)訓(xùn)練主講：蔣老師

溝通表達(dá)效率低下，是企業(yè)管理中最普遍的問題，企業(yè)員工每天都耗費(fèi)了大量的時(shí)間在低效率的溝通表達(dá)上，浪費(fèi)了大量的寶貴時(shí)間資源！場(chǎng)景1：口頭溝通不知所云領(lǐng)導(dǎo)總是批評(píng)員工說話沒重點(diǎn)，邏輯不清晰，不會(huì)匯報(bào)工作。其實(shí)員工覺得自己說的還不錯(cuò)：“老板，最近有幾個(gè)項(xiàng)目要延期，技術(shù)主管一直沒招到合適的人選，客戶催了好幾次項(xiàng)目......

人際溝通藝術(shù)：基于性格的差異化溝通主講：蘇老師

學(xué)習(xí)行為風(fēng)格的基本認(rèn)知，表達(dá)與反饋的技巧，讓你通過“望聞問切”快速識(shí)別對(duì)方的行為風(fēng)格，然后在同事、下屬、上司和客戶面前定制化你的溝通模式，提升人際敏感度，增強(qiáng)職場(chǎng)溝通中的影響力。【課程目標(biāo)】1、了解自己的性格，識(shí)別自己的行為風(fēng)格特征2、了解他人的性格，識(shí)別對(duì)方的行為風(fēng)格特征3、更方便了解自己和他......

心理學(xué)的溝通技術(shù) 主講：張老師

人活在關(guān)系中，而關(guān)系需要通過溝通鏈接。良好的溝通可以讓職場(chǎng)人際協(xié)調(diào)，更高效完成工作；而不良好的溝通方式促生人與人間的矛盾。如何達(dá)到良好的溝通，最基本的要求是同理心，需要了解對(duì)方表達(dá)表象下的需要，認(rèn)真傾聽他人的需要和自己的需求，并尋求最佳解決方案。本課程結(jié)合職場(chǎng)案例，通過情境練習(xí)、體驗(yàn)等方式，讓學(xué)員了解何為同理心、如何認(rèn)......