亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

財務(wù)管理培訓(xùn)公開課

財務(wù)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>財務(wù)管理培訓(xùn)公開課

預(yù)算編制技巧與財務(wù)預(yù)測實(shí)務(wù)

【課程編號】:MKT041015

【課程名稱】:

預(yù)算編制技巧與財務(wù)預(yù)測實(shí)務(wù)

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財務(wù)管理培訓(xùn)

【時間安排】:2025年07月07日 到 2025年07月08日5200元/人

2024年07月22日 到 2024年07月23日5200元/人

2023年08月07日 到 2023年08月08日5200元/人

【授課城市】:北京

【課程說明】:如有需求,我們可以提供預(yù)算編制技巧與財務(wù)預(yù)測實(shí)務(wù)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:深圳 上海

【課程關(guān)鍵字】:北京預(yù)算編制培訓(xùn),北京財務(wù)預(yù)測培訓(xùn)

我要報名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程介紹:

在工作中,您有沒有遇到過這些情形:

預(yù)算編制每年在做,花了大量的時間精力,但結(jié)果 卻不盡如人意,達(dá)不到控制費(fèi)用、規(guī)劃資源的作用;

總是無法準(zhǔn)確預(yù)測銷售預(yù)算,導(dǎo)致其他預(yù)算諸如生 產(chǎn)預(yù)算、采購預(yù)算的準(zhǔn)確性也大受影響,如何解決這種困境;

資源有限而需求無限,如何平衡各部門的資源沖突, 減少“預(yù)算季”的火藥味?

如何有效地跟蹤預(yù)算,使執(zhí)行情況得到及時的反饋, 并且通過及時的總結(jié)和調(diào)整糾偏,提高下期預(yù)算工 作的質(zhì)量?

本課程從實(shí)戰(zhàn)角度出發(fā),深度剖析各部門預(yù)算編制的要點(diǎn)和難點(diǎn),幫助學(xué)員提高企業(yè)資源管理能力、優(yōu)化資源配置,提升財務(wù)預(yù)測的準(zhǔn)確性與實(shí)踐性,通過滾動預(yù)測及時糾偏,確保預(yù)算的有效執(zhí)行,真正發(fā)揮預(yù)算的管理功效,促進(jìn)企業(yè)安全經(jīng)濟(jì)地實(shí)現(xiàn)其戰(zhàn)略目標(biāo)。

課程收益:

?快速掌握預(yù)算編制訣竅

?解答學(xué)員在預(yù)算編制過程中的難題

?掌握提升財務(wù)預(yù)測準(zhǔn)確性的思路與技巧

?收獲豐富的預(yù)算編制及控制工具及模型

課程對象

?負(fù)責(zé)預(yù)算編制的財務(wù)人員

?財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)主管

?各預(yù)算中心負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)預(yù)算編制的各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人

培訓(xùn)大綱:

一、做好模預(yù)塊算預(yù)測的前期準(zhǔn)備

•預(yù)算是什么?預(yù)算會準(zhǔn)確嗎?

•預(yù)算制定的四種常見方法

•規(guī)避實(shí)施全面預(yù)算管理的六大誤區(qū)

•掌握預(yù)算管理的四大要點(diǎn)

•預(yù)算的五大關(guān)鍵詞

-戰(zhàn)略規(guī)劃

-KPI選擇

【案例分析】一個美國跨國企業(yè)的KPI

【互動研討】學(xué)員所在公司的KPI分享

-預(yù)算時間表

-經(jīng)營環(huán)境

-關(guān)鍵假設(shè)

二、掌握模預(yù)塊算編制的要點(diǎn)

•關(guān)鍵假設(shè)是起點(diǎn)與基礎(chǔ)

•建立預(yù)算報表的模板是關(guān)鍵

- 預(yù)算PPT文件應(yīng)包含哪些重要內(nèi)容

•讓三大報表之間建立聯(lián)系,修改后自動更新

•專注于關(guān)鍵的科目與變動因素

•流動資金預(yù)測可以極大幫助預(yù)算

•在報表中建立必要的分析模型,差異分析自動實(shí)現(xiàn)

•讓各職能部門提供的數(shù)字可以立刻做比較分析

三、關(guān)鍵模塊預(yù)算的編制技巧與實(shí)戰(zhàn)演練

•銷售預(yù)測與預(yù)算的編制要領(lǐng)

-銷售預(yù)測的主要依據(jù)

-銷售預(yù)算的編制方法:自上而下&自下而上

-銷售預(yù)算的主要內(nèi)容:銷售預(yù)算數(shù)據(jù)&費(fèi)用預(yù)算

-銷售預(yù)算的關(guān)鍵——確定價格策略

?銷售價格的決定因素

-銷售預(yù)算與BU劃分和界定

-財務(wù)人員需要提供哪些信息給銷售人員?

-業(yè)務(wù)部門的主要KPI與考核方法

-銷售預(yù)算的分解與匯總

-銷售預(yù)算的實(shí)現(xiàn)與控制

-【實(shí)戰(zhàn)演練】編制銷售預(yù)算

•生產(chǎn)和采購預(yù)算的編制要領(lǐng)

-生產(chǎn)預(yù)算vs. 銷售預(yù)算

-生產(chǎn)營運(yùn)部門的預(yù)算內(nèi)容

?組織機(jī)構(gòu)與崗位配置(Headcount)

?產(chǎn)能與產(chǎn)量預(yù)算表(Capacity)

?生產(chǎn)成本預(yù)算(RM/Mfg Cost)

?標(biāo)準(zhǔn)成本更新( BOM/Routing )

?期末存貨預(yù)算( Inventory )

?選擇最優(yōu)生產(chǎn)方案( Optimization )

?資本支出預(yù)算 ( Capital )

-采購部門負(fù)責(zé)預(yù)算的內(nèi)容

?原材料與重要費(fèi)用的采購的定價原則

?供應(yīng)商組合的確定

-【實(shí)戰(zhàn)演練】編制生產(chǎn)及采購預(yù)算

-生產(chǎn)與采購的持續(xù)改進(jìn)

課程內(nèi)容 / COURSE CONTENT

•部門費(fèi)用預(yù)算的編制要領(lǐng)

-部門與成本中心的確認(rèn)

-成本費(fèi)用的分類與科目

-部門費(fèi)用預(yù)算的模板演示

-如何分析部門費(fèi)用是否合理

-費(fèi)用預(yù)算管理的核心——資源約束原則

-各部門在做費(fèi)用預(yù)算的時候要考慮的要素

-如何溝通部門費(fèi)用預(yù)算

-如何有效控制部門費(fèi)用

-【實(shí)戰(zhàn)演練】編制部門費(fèi)用預(yù)算

•資本支出預(yù)算

-固定資產(chǎn)投資策略

-資本支出項(xiàng)目的主要判斷依據(jù)

?內(nèi)部報酬率IRR

?投資回收期Payback Period

?凈現(xiàn)值NPV

?投資金額與EBITDA的倍數(shù)

?【實(shí)戰(zhàn)演練】項(xiàng)目評估模型

•預(yù)算財務(wù)報表的設(shè)計與編制

-管理層團(tuán)隊最關(guān)心哪個報表

-哪個報表最為重要

-財務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)對哪個報表負(fù)責(zé)

-四大報表的設(shè)計思路

-模型實(shí)現(xiàn)預(yù)算報表的美妙關(guān)聯(lián)

-【實(shí)戰(zhàn)演練】預(yù)算模型應(yīng)用

四、預(yù)算模塊控制與管理——預(yù)實(shí)分析+財務(wù)預(yù)測

•預(yù)算控制的5項(xiàng)規(guī)則

•預(yù)算的控制與管理

•預(yù)算控制的節(jié)奏

-對過去分析——預(yù)實(shí)分析

-對將來預(yù)測——財務(wù)預(yù)測

•財務(wù)分析:預(yù)算與實(shí)際差異分析

-銷售差異分析

-企業(yè)盈利能力分析

-利潤表的拆分

-如何開發(fā)利用數(shù)據(jù)庫與數(shù)據(jù)工具

•滾動預(yù)測(Rolling Forecast)

-滾動預(yù)測的思路與方案

-如何做好滾動預(yù)測

-如何利用差異分析優(yōu)化滾動預(yù)測

-【工具應(yīng)用】每周快速預(yù)測與每月滾動預(yù)測模型

-每月滾動預(yù)測模型解析

?滾動模型的設(shè)計與邏輯

?模型的開發(fā)與實(shí)踐

【工具應(yīng)用】Full Absorption在預(yù)測中的應(yīng)用邏輯與實(shí)例

詹老師

【教育及工作背景】

會計學(xué)學(xué)士、財務(wù)管理碩士、會計師、美國明尼蘇達(dá)大學(xué)卡爾森管理學(xué)院 EMBA

詹老師積累了 18 年的外資企業(yè)會計與財務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),歷任財務(wù)主管,財務(wù)經(jīng)理,財務(wù)總監(jiān)。曾擔(dān)任某美資企業(yè)廣東與香港地區(qū)的財務(wù)總監(jiān)、PGI 中國財務(wù)總監(jiān)、美國 Blackstone 旗下資產(chǎn)亞洲區(qū)FP&A(財務(wù)計劃與分析)總監(jiān),在 Blackstone 任職期間主要負(fù)責(zé)亞洲區(qū)域的盈利能力的提升,戰(zhàn)略計劃,預(yù)算, 預(yù)測,財務(wù)分析,新項(xiàng)目投資研究,項(xiàng)目融資以及參與其他業(yè)務(wù)決策。

詹老師連續(xù) 15 年負(fù)責(zé)工廠或地區(qū)級別的全面預(yù)算管理,對預(yù)算的分析與控制,以及滾動預(yù)測有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

【個人風(fēng)格】

詹老師擁有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),授課針對性、啟發(fā)性、綜合性強(qiáng),思路寬廣,極富感染力,授課過程中與學(xué)員積極互動,助力學(xué)員解決工作中碰到的實(shí)際問題。

【曾經(jīng)培訓(xùn)咨詢過的部分公司】

安利、APP、奔馳戴姆勒、方太、強(qiáng)生、海爾、中糧、百度、阿里巴巴、京東、蘇寧、美的、中石化、BP 石油、建設(shè)銀行、飛利浦、上海大眾、米其林、拜耳、華潤三九、傳化、招商物流、德高建材、華耐家具、上海華寶集團(tuán)、蒙牛、伊利等。

我要報名

在線報名:預(yù)算編制技巧與財務(wù)預(yù)測實(shí)務(wù)(北京)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            一区二区三区在线视频111| 99久久国产综合精品色伊| 国产欧美久久久精品影院| 久久综合国产精品| www日韩大片| 国产婷婷一区二区| 国产日产欧美一区| 日韩毛片视频在线看| 亚洲欧洲美洲综合色网| 亚洲欧美日韩国产综合| 亚洲一二三专区| 美脚の诱脚舐め脚责91 | 日韩福利电影在线观看| 天天综合网天天综合色| 久久精品国产亚洲高清剧情介绍 | 高清视频一区二区三区| 欧美日韩精品一区| 天天操天天干天天综合网| 日韩**一区毛片| 国产91精品精华液一区二区三区 | 操一操视频一区| 欧美日本亚洲| 欧美日韩国产另类一区| 国产欧美日韩另类一区| 亚洲国产另类精品专区| 国产精品资源站在线| 国产超碰91| 中文精品视频一区二区在线观看| 欧美剧情电影在线观看完整版免费励志电影| 日韩欧美在线不卡| 亚洲天堂成人网| 国产精品中文欧美| 久久国产主播精品| 337p亚洲精品色噜噜| 中文字幕一区在线观看| 极品瑜伽女神91| 韩国成人av| 欧美日本一区二区三区| 国产人伦精品一区二区| 奇米色777欧美一区二区| 97国产精品videossex| 亚洲欧美一区二区原创| 久久欧美一区二区| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频 | 成人免费看片网站| 在线观看亚洲a| 国产嫩草影院久久久久| 免费亚洲电影在线| 国产日韩一区二区三区| 欧美区视频在线观看| 亚洲欧美成人一区二区三区| 国产成人免费视频网站| 欧美午夜精品理论片a级大开眼界 欧美午夜精品久久久久免费视 | 欧美激情一区二区三区四区 | 国产成人综合在线观看| 欧美日韩精品综合| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 亚洲福利一区二区| 91嫩草视频在线观看| 欧美日韩午夜在线| 亚洲国产欧美在线| 国内精品**久久毛片app| 91 com成人网| 午夜精品在线看| 精品人伦一区二区三区| 欧美大片在线观看一区二区| 日本女优在线视频一区二区| 韩国成人动漫在线观看| 26uuu精品一区二区| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 日产精品一线二线三线芒果| 中文字幕av一区二区三区| 国产iv一区二区三区| 精品视频在线免费观看| 午夜视频一区二区三区| 美女黄毛**国产精品啪啪| 欧美经典一区二区| 99久久精品久久久久久清纯| 欧美人伦禁忌dvd放荡欲情| 日本午夜一区二区| 日本在线一区| 一区二区在线观看免费 | 正在播放亚洲一区| 精品一区二区三区av| 永久久久久久| 亚洲高清视频中文字幕| 欧美日韩成人一区二区三区 | 蜜桃网站成人| 国产精品欧美一级免费| 97免费资源站| 国产日韩欧美精品在线| 99视频精品在线| 日韩美一区二区三区| 国产成人精品三级| 欧美一级片在线观看| 国产一区二区精品久久91| 欧美综合亚洲图片综合区| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 中文字幕在线亚洲精品| 日韩电影在线免费| 一本在线高清不卡dvd| 日本成人在线视频网站| 在线视频国产一区| 久久99精品国产麻豆婷婷 | 91久久精品一区二区| 青娱乐精品在线视频| 欧美这里有精品| 国产一区美女在线| 日韩欧美一二三四区| 99免费精品在线| 国产精品久久久久久久久图文区| 国产欧美一区二区三区不卡高清| 亚洲欧洲日产国码二区| 日韩在线三区| 国产suv一区二区三区88区| 精品在线一区二区| 欧美主播一区二区三区美女| 91传媒在线免费观看| 国产精华一区| 欧美日本一区二区| 精品视频资源站| 麻豆精品视频在线观看| 国产99在线播放| 国产日韩精品视频一区| 国产精品一码二码三码在线| 亚洲欧美欧美一区二区三区| 一个色的综合| 国产乱人伦偷精品视频不卡| 久久综合久久综合久久综合| 国产女主播一区二区三区| 亚洲二区在线视频| 欧美日韩极品在线观看一区| 成人av电影在线播放| 亚洲精品欧美专区| 欧美日韩日本视频| 97人人模人人爽人人喊38tv| 亚洲品质自拍视频| 91九色最新地址| av电影天堂一区二区在线| 亚洲色图欧美偷拍| 欧美三级电影网| 99久久免费国| 午夜精品福利久久久| 欧美成人乱码一区二区三区| 久久久久久久有限公司| 日本不卡1234视频| 久久精品一区二区三区不卡牛牛| 日韩精品久久久免费观看| 国产mv日韩mv欧美| 亚洲免费在线观看视频| 欧美美女一区二区在线观看| 国产精品久久久久久久免费大片 | 精品久久久久久久久久久久久久久| 91老师国产黑色丝袜在线| 亚洲伊人色欲综合网| 日韩一卡二卡三卡四卡| 欧美日韩一区在线观看视频| 国产成人在线免费| 一级日本不卡的影视| 日韩一区二区三区精品视频 | 蜜桃免费一区二区三区| 国模一区二区三区白浆| 18成人在线视频| 日韩精品中文字幕在线一区| 日韩电影天堂视频一区二区| 99久久精品国产导航| 秋霞电影网一区二区| 中文字幕永久在线不卡| 91精品在线麻豆| 亚洲 国产 日韩 综合一区| 99久久亚洲一区二区三区青草| 亚洲成人免费电影| 国产精品少妇自拍| 欧美一区二区性放荡片| 亚洲欧洲一区二区福利| 岛国一区二区三区高清视频| 国产一区二区不卡老阿姨| 亚洲第一狼人社区| 国产精品久久久久婷婷| 日韩午夜av一区| 一本色道久久综合亚洲精品按摩| 国产精品日韩欧美一区二区三区| 国产jizzjizz一区二区| 另类人妖一区二区av| 一区二区三区在线免费视频| 国产日产亚洲精品系列| 欧美精品三级在线观看| 一区二区不卡在线| 欧美精品亚洲| 国产麻豆日韩| 91美女视频网站| 国产精品69毛片高清亚洲| 蜜桃久久av一区| 视频一区二区欧美| 亚洲影院理伦片| 一区二区三区小说| 一区二区三区在线高清| 亚洲欧美日韩系列| 亚洲婷婷国产精品电影人久久| 国产无一区二区|