亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂 - 企業管理培訓網聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業管理培訓分類導航

企業管理培訓公開課計劃

企業培訓公開課日歷

行政管理培訓公開課

行政管理培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>行政管理培訓公開課

新質生產力背景下公文寫作及行政人員綜合技能提升暨文宣新聞稿件撰寫與(AI)智能助力高質量提升

【課程編號】:MKT058762

【課程名稱】:

新質生產力背景下公文寫作及行政人員綜合技能提升暨文宣新聞稿件撰寫與(AI)智能助力高質量提升

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:行政管理培訓

【時間安排】:2025年10月29日 到 2025年11月01日3600元/人

2024年11月13日 到 2024年11月16日3600元/人

【授課城市】:武漢

【課程說明】:如有需求,我們可以提供新質生產力背景下公文寫作及行政人員綜合技能提升暨文宣新聞稿件撰寫與(AI)智能助力高質量提升相關內訓

【其它城市安排】:廈門 重慶 成都 西安 青島 長沙 ???/a>

【課程關鍵字】:武漢公文寫作培訓,武漢行政人員培訓,武漢新聞稿件撰寫培訓

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
課程背景

當前在大力發展新質生產力的時代背景下,人工智能(AI)在黨政機關、企事業辦公領域日益得到廣泛應用。貫徹落實新理念、高效使用新工具,改變傳統公文工作模式,深入推進公文處理工作質效提升,優化辦公室人員綜合技能,成為亟需深入研究的課題。現行公文處理法規和公文格式國家標準業已實施多年,有些內容難以適應辦公現代化的現實需要,導致各種滯后以及不合規范的現象比較突出。

在新時代背景下做好新時代宣傳文化思想工作的同時,如何加強各單位文宣骨干核心業務技能顯得尤為重要。在媒體格局、輿論生態、傳播方式已經發生深刻變化的全媒體時代,如何通過文字、圖片、視頻的融合提高宣傳效果,宣傳工作人員重要挑戰和亟需解決的緊迫課題。為了從根本上解決問題,緊跟時代發展步伐,打造一支作風優良、能力過硬的行政隊伍,才能更好地服務領導決策和公務管理。

參加人員

各級省市國資委單位負責辦公室管理工作的人員。企事業單位辦公室主任、董秘、總經理工作部、經理辦、綜合管理部、行政部、黨群工作部、黨委辦公室、公司秘書、黨辦、人事秘書、文書、檔案室主任、檔案管理員等有關工作人員。

培訓內容

(一)公文寫作與處理實務案例解析

1.公文寫作必備的前提條件

2.印發性轉發性通知標題中,被印發被轉發的文件帶書名號嗎?其是正文還是附件?

3.是否所有公文標題都由3個要素組成?有沒有兩個或者一個要素的情形?

4.企業主要領導人同時擔任兩個或者兩個以上職務,如何規范表述?

5.起草領導講話稿需要把握的4個關鍵之點

6.哪些公文不需要加蓋印章?加蓋印章時有哪些具體規范?

7.對一篇請示、通知、批復、涵修改的評析

8.怎樣簡化轉發性通知的標題

9.公文寫作中怎樣正確使用“擬”字?尤其是“擬同意”是什么意思?

10.如何規范表述會議的出出席人、列席人和參加人?

11.公文標題中介詞“關于”可否與其它介詞連用?

12.怎樣寫好會議紀要?

13.公文寫作中的8種常見句式是哪些?

(二)《黨政機關公文處理工作條例》和《黨政機關公文格式》解讀運用及公文處理重點環節分析

1.《黨政機關公文處理工作條例》和《黨政機關公文格式》重點解讀與運用

2.《黨政機關公文處理工作條例》的應用難點分析

3.公文行文規則與排版規范

4.公文處理工作的基本內容

5.《黨政機關公文格式》的七大變化

6.公文審核管理的內容和公文審核“硬傷”分析

7.單位辦公室貫徹公文處理工作條例與公文格式的幾點思考

(三)常用法定公文及日常事務文書寫作技巧及案例分析

1.法定公文的種類及適用范圍

2.通知寫作技巧及模板

3.報告寫作技巧及模板

4.請示與批復寫作技巧及模板

5.紀要寫作技巧及模板

6.法定公文使用偏誤及案例分析

7.調研報告和總結的寫作技巧及模板

8.領導講話稿的要求、寫作技巧和范例

(四)辦公室綜合管理技能提升

1.新時期辦公室工作新特點與新趨勢

2.新時期辦公室管理技能的新高度

3.行政危機應對及突發事件管理

4.新時期辦公室工作人員必備的素質與能力

5.怎么樣向上管理

6.辦公室督查督辦的新特點與高效督辦藝術

7.辦公室接待能力提升方法

8.辦公室政務接待禮儀與“違規”風險規避

9.如何做好會議管理

(五)辦公室有效溝通與團隊建設

1.職場識人術:溝通協調的前提

2.高效溝通是提升辦公室管理工作效率的“法寶”

3.組織溝通中表達、傾聽、反饋的原則與技巧

4.如何與上司溝通,如何與同級溝通,如何與下屬溝通

5.辦公室人員在溝通協調中常見問題分析

6.職場高效協調藝術及案例分析

(六)公文與新聞寫作技巧

1.常用黨務公文寫作方法

2.基層黨建文稿的主要類型

3.基層黨建文稿常見問題

4.黨建(匯報類、經驗類)文稿寫作技法

5.黨建新聞文稿的常見問題

6.企業文宣新聞寫作基礎特點、要素新聞寫作與文宣的關系;

7.新聞稿件結構與撰寫技巧和注意事項:

8.新聞寫作風格與語言表達

9.新聞發布與媒體關系管理

10.新聞寫作常見問題與提升方法

11.企業常見新聞類型寫作要點(會議新聞:宣傳教育新聞);

12.圖片新聞(圖片新聞的適用場景;圖片的文字說明撰寫技巧:

13.稿件審改與編輯(1.案例分析:新聞稿常見失誤;2.審改):

(七)AI(人工智能)助力提高公文寫作方法與操作

1.AI寫作的三大優勢

2.智能寫作與人類寫作的關系

3.智能寫作與人類寫作的優劣勢

4.借助AI搜集素材

5.借助AI編寫資料

6.借助AI制訂個性化方案

7.借助AI潤色文章

8.輔助公文內容自動生成

9.模擬并生成符合特定風格的文稿

10.自動審查與校對語法、拼寫、格式、邏輯等

11.通過機器學習算法優化公文語言表達與結構

12.背景寫作方法

13.立意構思任務與文本輸出任務

14.常規輸出要求與可控性輸出要求

(八)【實操與演練]總結類材料的篇章公式

1.總結類材料各段落公式

2.會議通知寫作公式

3.會議消息寫作公式

4.拆解段落-提取內容模塊-內容模塊帶入

5.指令詞調試

6.【示例與演練】寫作表揚通報

專家老師

擬邀請中國寫作學會副會長、中國公文學研究所所長、中國人事科學研究院、央企行政總監、人事總監相關領導和專家進行授課,并組織交流與研討。

我要報名

在線報名:新質生產力背景下公文寫作及行政人員綜合技能提升暨文宣新聞稿件撰寫與(AI)智能助力高質量提升(武漢)

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            欧美理论片在线| 日本高清一区| 国产精品一区二区三区四区 | 色婷婷综合久久久中文字幕| 亚洲精品在线免费看| 中文字幕一区二区三区有限公司| 一区二区在线不卡| 欧美亚洲尤物久久| 欧美一区二区三区在线观看| 久久精品一区四区| 亚洲嫩草精品久久| 美女脱光内衣内裤视频久久网站| 国产精品中文有码| 国产精品99久久久久久久| 欧美日韩综合久久| 欧美三级韩国三级日本一级| 精品区一区二区| 一区二区激情小说| 国产麻豆精品一区二区| 不卡一区二区三区视频| 色大师av一区二区三区| 欧美高清视频www夜色资源网| 精品国产露脸精彩对白| 亚洲美女免费在线| 精品一区二区精品| 波多野结衣精品久久| 亚洲成色www久久网站| 在线91免费看| 亚洲人xxxx| 国产伦精一区二区三区| 国产一区二区三区四区五区加勒比 | 九九九九九精品| 欧洲人成人精品| 中文在线资源观看网站视频免费不卡| 香蕉成人伊视频在线观看| 成人av网站在线| 日本一区二区三区视频在线播放| 欧美日韩国产精品成人| 国产精品国产三级国产a| 精品一区二区三区在线播放视频| 国产精品视频在线免费观看| 欧美性视频一区二区三区| 国产精品不卡在线观看| 国产综合色在线| 欧美日韩无遮挡| www激情久久| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 国产精品白丝jk白祙| 欧美网站一区二区| 亚洲婷婷在线视频| 成人精品视频一区二区三区| 一本久道中文字幕精品亚洲嫩| 欧美高清在线一区| 国产福利一区二区三区视频 | 欧美性受xxxx| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 国内久久婷婷综合| 日韩在线第一区| 久久久另类综合| 国产精品一线二线三线| 伊人色综合久久天天五月婷| 亚洲同性gay激情无套| 99re66热这里只有精品3直播| 在线视频一区二区免费| 夜夜操天天操亚洲| 国产精品毛片一区视频| 日韩精品一区二区三区在线观看| 水野朝阳av一区二区三区| 久久伊人一区| 亚洲国产精品成人综合| 99久久国产综合色|国产精品| 欧美三级视频在线观看| 亚洲电影一区二区| 欧美日韩一区二区三| 国产三级一区二区三区| 成人免费电影视频| 678五月天丁香亚洲综合网| 蜜臀av性久久久久av蜜臀妖精 | 波多野结衣久草一区| 欧美一区二区三区日韩| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 日韩精品一区二区三区色偷偷 | 日韩精品一二三区| 蜜桃视频在线观看成人| 国产精品嫩草99a| 91文字幕巨乱亚洲香蕉| 久久久久久一二三区| 成人国产精品免费观看动漫| 欧美一区二区免费视频| 国产精品亚洲一区二区三区在线| 欧美性感一类影片在线播放| 免费成人在线播放| 91久久精品一区二区| 婷婷激情综合网| 一区二区三区视频在线播放| 婷婷综合另类小说色区| 色就色 综合激情| 美女免费视频一区二区| 欧美少妇一区二区| 久久成人免费电影| 欧美精品乱码久久久久久按摩| 日本sm残虐另类| 欧美丝袜丝nylons| 国产呦萝稀缺另类资源| 日韩三级免费观看| 99久久夜色精品国产网站| 26uuu国产电影一区二区| 99国产在线视频| 中文字幕亚洲电影| 日韩在线三区| 免费成人性网站| 欧美一区二区成人6969| 91丨porny丨户外露出| 国产片一区二区三区| 久久国产精品高清| 天堂一区二区在线免费观看| 在线免费观看日本欧美| 国内久久婷婷综合| 精品国产99国产精品| 国产在线精品一区二区三区》| 亚洲综合免费观看高清在线观看| 亚洲资源视频| 福利电影一区二区| 国产精品理论在线观看| 亚洲欧美久久234| 国产乱码精品一区二区三区五月婷 | 精品国产一区a| 国产伦精品一区二区三| 亚洲成人免费在线| 9191国产精品| 国产亚洲情侣一区二区无| 亚洲电影第三页| 91精品国产麻豆| 国产精品自拍首页| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线| 欧美三级午夜理伦三级中视频| www.亚洲在线| 亚洲国产中文字幕| 欧美一激情一区二区三区| 国产欧美日韩一区二区三区| 午夜婷婷国产麻豆精品| 欧美一区二区观看视频| 久久精品人人做人人爽电影| 秋霞成人午夜伦在线观看| 欧美精品一区二| 一级做a爰片久久| www.66久久| 五月天中文字幕一区二区| 欧美va亚洲va香蕉在线| 日本一区二区三区四区在线观看 | 中文字幕不卡在线播放| 色婷婷综合久色| 97久久久精品综合88久久| 亚洲va国产天堂va久久en| 日韩精品在线网站| 色狠狠久久av五月综合|| 成人激情视频网站| 天天色天天爱天天射综合| 精品1区2区在线观看| 日韩福利二区| 91久色porny| 久久99精品久久久久久动态图| 久久五月婷婷丁香社区| 色一情一乱一乱一91av| 国产91精品一区二区绿帽| 极品少妇一区二区| 一区二区三区在线播放| 精品国产第一区二区三区观看体验| 亚洲一区高清| 国产亚洲欧美另类一区二区三区| 韩国视频一区二区| 一区二区三区欧美视频| 国产香蕉久久精品综合网| 欧美日本国产一区| 日本在线观看一区| 国产精品传媒毛片三区| 九九**精品视频免费播放| 一区二区三区美女视频| 国产区在线观看成人精品| 欧美一区二区三区精品| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 久久精品成人一区二区三区蜜臀| 99久久er热在这里只有精品15| 激情av综合网| 日韩精品久久理论片| 国产精品日韩成人| 日韩一二三四区| 欧美酷刑日本凌虐凌虐| 亚洲国产精品www| 久久免费99精品久久久久久| 91免费版黄色| 国产91丝袜在线播放| 五月天中文字幕一区二区| 国产精品每日更新在线播放网址| 91精品啪在线观看国产60岁| 色悠久久久久综合欧美99| 日韩亚洲视频| 99re热精品| 成人精品鲁一区一区二区| 激情久久久久久久久久久久久久久久|