亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

名課堂-企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓(xùn)課程>>戰(zhàn)略管理培訓(xùn)

海爾兵法——海爾成功模式解讀及借鑒

【課程編號】:NX01815

【課程名稱】:

海爾兵法——海爾成功模式解讀及借鑒

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:戰(zhàn)略管理培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:1天或2天

【課程關(guān)鍵字】:海爾成功模式解讀及借鑒培訓(xùn)

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

課程目的:

每年有60多萬中外經(jīng)理人、專家、學(xué)者參觀海爾,為什么?

海爾是如何從一個負(fù)債147萬元的街道小廠經(jīng)營成一家年銷售額1220億元的跨國集團(tuán)公司?

任憑風(fēng)云變幻,海爾25年笑傲江湖,屹立不倒,憑什么?

海爾有哪些成功、成熟、成型的經(jīng)驗(yàn)、模式、流程、工具、方法、理念可供我們學(xué)習(xí)借鑒?

閉門造車是最大的浪費(fèi),站在巨人的肩膀上做事,效率高,資訊廣,少走彎路,何樂而不為?

在本課程中,海爾權(quán)威研學(xué)專家分為幾個模塊,為您一一解讀海爾成功之道。

課程收益:

海爾企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源管理、業(yè)務(wù)流程再造、SBU經(jīng)營、高績效OEC管理的最新內(nèi)容。

課程對象:

企業(yè)老總、企業(yè)中高層管理人員

課程方式:

專題演講,案例討論,互動問答,課堂練習(xí)

課程大綱):

第一講 海爾企業(yè)文化與戰(zhàn)略創(chuàng)新

海爾現(xiàn)狀概述

海爾企業(yè)文化定義

海爾創(chuàng)新的三原則

海爾創(chuàng)新三路徑

海爾創(chuàng)新六體系

海爾企業(yè)文化落地三步曲

第二講 海爾市場鏈與流程再造

海爾為什么要實(shí)施流程再造

海爾實(shí)施流程再造的理論基礎(chǔ)

海爾實(shí)施流程再造的試點(diǎn)

海爾流程再造的主要特征

海爾流程再造的基本內(nèi)容

流程再造與SBU

SST的分配形式

流程再造中的“三個流”

流程再造中的“三個零”

第三講 海爾高績效的OEC管理

OEC管理產(chǎn)生的背景

OEC管理的概念闡述

OEC管理的三大核心體系

OEC管理目標(biāo)體系建立

OEC管理日清體系建立

OEC管理激勵體系建立

OEC管理推行6步曲

第四講 海爾人力資源管理與SBU經(jīng)營

海爾人力資源現(xiàn)狀

海爾的培訓(xùn)與開發(fā)

海爾的績效管理

海爾的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)

海爾SBU經(jīng)營的概念

從“管理人”到“經(jīng)營人”

把企業(yè)從大做小

SBU與崗位主人翁精神

如何經(jīng)營SBU?

SBU經(jīng)營案例闡述

楊老師

名課堂特聘專業(yè)中層管理培訓(xùn)講師

OEC管理模式推廣專家,企業(yè)文化咨詢專家,海爾問題權(quán)威研學(xué)專家。

清華大學(xué)、中山大學(xué)等高校企業(yè)管理研究生班課程教授。

中國海洋大學(xué)企業(yè)管理碩士,北京師范大學(xué)工商管理博士。

2006青島十大名師,2006中國百位優(yōu)秀講師,PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師,曾在全國各地做過專題報(bào)告及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)上百場。

海爾企業(yè)文化體系主創(chuàng)人員之一,在OEC管理、企業(yè)文化建設(shè)、人力資源管理、SBU經(jīng)營、市場鏈與業(yè)務(wù)流程再造等現(xiàn)代企業(yè)管理方面,具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)到見解,現(xiàn)為數(shù)十家企業(yè)管理顧問。

個人著作有《海爾兵法》、《OEC管理》、《創(chuàng)新經(jīng)營》等多部。

服務(wù)過的客戶:

通信行業(yè):長城寬帶

金融行業(yè):福州商業(yè)銀行、中國工商銀行

IT 行業(yè) : 四川金算盤

制造業(yè): 西安環(huán)宇機(jī)、自貢泰豐集團(tuán)、索邁家居、黃山永佳、北京金保聯(lián)

化工行業(yè):蘭煉集團(tuán)、江蘇利民化工、新沂化工、回天集團(tuán)

零售業(yè): 新疆海智、日照三聯(lián)

煤炭、電力行業(yè):武漢電力局、山西安泰集團(tuán)、山東兗礦集團(tuán)

房地產(chǎn)業(yè):蘭州遠(yuǎn)大集團(tuán)

其他行業(yè):湖北華科大、昆明聯(lián)大 、襄樊公交集團(tuán)、貴州恒遠(yuǎn)華通、舟山海峽輪渡、通沙輪渡等

我要預(yù)訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī):18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

戰(zhàn)略管理培訓(xùn)推薦公開課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

黃武林-企業(yè)培訓(xùn)師
黃武林老師

黃武林老師 企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 20年的企業(yè)管理與創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 中國企業(yè)家協(xié)會(全國性)理事 北京...

涂山青-企業(yè)培訓(xùn)師
涂山青老師

涂山青老師 涂山青,一個致力于把先進(jìn)觀念植入到企業(yè)“骨髓”的培訓(xùn)師; 涂山青...

鄭秀寶-企業(yè)培訓(xùn)師
鄭秀寶老師

鄭秀寶老師 企業(yè)頂層設(shè)計(jì)專家 北京師范大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)博士 BSN荷蘭商學(xué)院工商管理博士 中國管理科學(xué)...

戰(zhàn)略管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

亚洲乱码中文字幕_亚洲精品少妇30p_中文字幕 久热精品 视频在线_欧美丝袜自拍制服另类_欧美日韩不卡在线_中文字幕在线免费不卡_日本午夜精品一区二区三区电影_精品视频在线看_欧美日韩你懂的_国产在线观看免费一区_日韩视频中午一区_国产一区二区三区观看_综合自拍亚洲综合图不卡区_www.亚洲激情.com_欧美日韩黄色影视_亚洲美女精品一区

            免费在线成人av| 国产成人免费xxxxxxxx| 99久久久无码国产精品| 精品一区免费av| 蜜臀精品久久久久久蜜臀| 日韩国产在线观看一区| 一区二区三区四区av| 一区二区欧美精品| 午夜精品福利一区二区三区av | 亚洲成人一区二区三区| 欧美精品与人动性物交免费看| 久久国产精品高清| 欧美日韩一区二区三区在线视频| 蜜桃av噜噜一区二区三| 亚洲开发第一视频在线播放| 一区二区成人国产精品 | 亚洲不卡在线观看| 在线观看免费一区| 欧美一三区三区四区免费在线看 | 午夜精品久久久久久久蜜桃app| 日韩精品一区第一页| 狠狠色丁香婷婷综合| 菠萝蜜视频在线观看一区| 国产精品亚洲综合| 亚洲高清不卡一区| 欧美丰满嫩嫩电影| 国产人妖乱国产精品人妖| 亚洲欧美另类小说视频| 日韩高清不卡在线| 成人黄色在线视频| 日本不卡一区| 欧美福利视频一区| 国产精品久久久久三级| 午夜精品一区在线观看| 粉嫩av一区二区三区粉嫩| 九九九热999| 欧美三级日韩在线| 国产亚洲精品aa| 亚洲成人自拍一区| 国产69精品久久久久777| 国产有色视频色综合| 色琪琪一区二区三区亚洲区| 久久综合五月天婷婷伊人| 亚洲综合色婷婷| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 91麻豆视频网站| 图片区小说区区亚洲五月| 日韩一区二区在线观看| 日本一区二区三区视频在线播放 | 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 蜜桃传媒视频麻豆第一区免费观看 | 亚洲激情成人在线| 国产很黄免费观看久久| 久久天天狠狠| 日韩视频在线你懂得| 亚洲午夜日本在线观看| av在线免费不卡| 中国人体摄影一区二区三区| ww亚洲ww在线观看国产| 同产精品九九九| 国产精品日韩二区| 欧美久久婷婷综合色| 亚洲色图视频免费播放| 国产不卡免费视频| 日日骚一区二区网站| 久久精品在这里| 激情小说亚洲一区| 视频在线精品一区| 国产欧美精品一区二区三区四区 | 精品亚洲porn| 日韩中文字幕av在线| 国产欧美日韩精品在线| 国产精品一区二区在线观看网站| 久久亚洲午夜电影| 久久久三级国产网站| 国产一区二区三区四区在线观看| 日本不卡在线观看| 国产精品人成在线观看免费 | 国产精品蜜臀在线观看| 国产精品123区| 在线观看91精品国产入口| 亚洲色图清纯唯美| 国产精品区一区二区三含羞草| 欧美一二三区在线| 韩国在线一区二区| 一本一道综合狠狠老| 亚洲黄色av一区| 好吊色欧美一区二区三区视频| 精品国产电影一区二区| 国内精品免费**视频| 色婷婷av一区| 婷婷久久综合九色国产成人| 欧美日韩亚洲在线 | 九九九久久久精品| 在线电影看在线一区二区三区| 日韩伦理一区二区三区av在线| 久久久噜噜噜久噜久久综合| 大尺度一区二区| 91精品在线观看入口| 国产一区二三区好的| 色国产综合视频| 日本人妖一区二区| 色婷婷久久综合| 视频一区中文字幕国产| 亚洲在线播放电影| 天堂蜜桃一区二区三区| 亚洲成人18| 天堂一区二区在线| 色天天综合久久久久综合片| 人人精品人人爱| 欧美在线免费视屏| 激情久久五月天| 91精品国产高清一区二区三区蜜臀 | 国内成+人亚洲+欧美+综合在线| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 日本不卡一区二区三区| 日本一区网站| 午夜电影久久久| 欧美午夜片在线看| 国产在线一区二区综合免费视频| 欧美日韩中文字幕一区| 国产乱码精品一区二区三区忘忧草| 欧美日韩成人在线一区| 懂色av一区二区在线播放| 精品国产91九色蝌蚪| 国产精品国产三级国产专区53 | 97超碰人人看人人| 国产精品美女视频| 欧美日韩一区二区三区免费| 亚洲成人在线免费| 欧美偷拍一区二区| 成人毛片在线观看| 国产精品久久久久久久久免费相片| 久久国产一区二区| 三级久久三级久久久| 欧美日韩免费一区二区三区| 波多野结衣亚洲| 一区二区三区中文字幕电影| 在线观看亚洲一区| 成人激情视频网站| 国产精品视频麻豆| 一区二区视频在线免费| 粉嫩在线一区二区三区视频| 中文字幕av一区二区三区| 日韩高清dvd| 国产在线精品一区二区夜色 | 国产日产欧美一区| 欧美日韩精品一区| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 欧美日韩日日骚| 国产区日韩欧美| 琪琪久久久久日韩精品| 久久综合狠狠综合久久综合88| 欧美污视频久久久| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 中文字幕不卡的av| 91国偷自产一区二区使用方法| 丁香婷婷综合五月| 亚洲品质自拍视频| 欧美日韩夫妻久久| 久久久久网址| 国产精品一卡二卡在线观看| 中文字幕制服丝袜成人av | 产国精品偷在线| 日韩成人午夜精品| 国产欧美视频一区二区| 色狠狠桃花综合| 精品免费二区三区三区高中清不卡 | 国产欧美日韩另类视频免费观看| 亚洲一区二区三区加勒比| 成人av影院在线| 日韩电影在线观看电影| 欧美国产欧美亚州国产日韩mv天天看完整 | 国产精品久久久久久久免费大片| 午夜av电影一区| 久久精品一区二区| 欧美性xxxxx极品少妇| 久久精品人成| 成人av在线网| 久久se这里有精品| 一区二区三区美女视频| 精品国产髙清在线看国产毛片| 色综合久久六月婷婷中文字幕| 国产精品av一区| 粉嫩高潮美女一区二区三区| 天天操天天综合网| 亚洲日本va在线观看| 精品久久久久久综合日本欧美| 色悠悠久久综合| 日韩av图片| 国产精品一区二区在线观看| 处破女av一区二区| 青娱乐精品在线视频| 亚洲欧美欧美一区二区三区| 久久午夜老司机| 欧美一区二区在线看| 在线观看91视频| 色哟哟在线观看一区二区三区| 欧美日韩国产不卡在线看| http;//www.99re视频|