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企業(yè)安全生產(chǎn)最優(yōu)決策——一號(hào)位務(wù)實(shí)安全領(lǐng)導(dǎo)力

【課程編號(hào)】:NX19284

【課程名稱】:

企業(yè)安全生產(chǎn)最優(yōu)決策——一號(hào)位務(wù)實(shí)安全領(lǐng)導(dǎo)力

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天,6小時(shí)/天

【課程關(guān)鍵字】:領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

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課程背景:

企業(yè)安全生產(chǎn)不僅是一個(gè)法律責(zé)任問題,更是一個(gè)社會(huì)責(zé)任問題。企業(yè)安全生產(chǎn)不僅涉及到企業(yè)的生存與發(fā)展,更涉及到企業(yè)員工、承包商施工人員和周邊居民的身體健康與人身安全,涉及到對環(huán)境的保護(hù)以造福子孫后代。

很多企業(yè),特別是高風(fēng)險(xiǎn)生產(chǎn)企業(yè)管理層認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)對于企業(yè)的極端重要性,投入了大量的資源以改善安全管理,并取得了明顯的成效。在此過程中,很多管理者也遇到了比較困擾的安全管理問題,比如:是不是所有事故都是可以避免的?作為高風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)能否實(shí)現(xiàn)并維持0事故作業(yè)?做好安全管理的關(guān)鍵是什么?國際一流企業(yè)是如何進(jìn)行安全管理的?我們的差距在哪里?

做好安全管理主要取決于兩個(gè)方面,一個(gè)是從安全技術(shù)方面來講,是否進(jìn)行了系統(tǒng)、專業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,并基于此建立了可將風(fēng)險(xiǎn)控制至最低程度的安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及有效的管理流程;另一個(gè)安全管理的核心問題就是企業(yè)的安全文化,換句話來講就是各級(jí)管理人員和員工對安全問題的認(rèn)識(shí)與態(tài)度,比如管理者能否處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系,當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生沖突時(shí)是否會(huì)優(yōu)先考慮安全,員工是不是真正在乎并能夠自覺遵守公司的安全管理制度。

企業(yè)安全文化建設(shè)是一個(gè)自上而下的過程,其主要途徑是安全領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè),也就是如何通過規(guī)范各級(jí)管理人員的一言一行,規(guī)范其管理與決策行為,來影響員工對安全的認(rèn)識(shí)與態(tài)度,并進(jìn)而塑造員工良好的安全理念與行為習(xí)慣。國際一流公司無不將安全領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)作為其安全工作的核心來推動(dòng),并由此建立起了良好的企業(yè)安全文化,實(shí)現(xiàn)了優(yōu)良的安全生產(chǎn)業(yè)績。

本課程專門為企業(yè)一號(hào)位設(shè)計(jì),其主要目的是使企業(yè)一號(hào)位認(rèn)識(shí)到安全領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)對于安全工作的重要性,并能夠借鑒國際一流企業(yè)的良好管理實(shí)踐,有計(jì)劃地推動(dòng)本企業(yè)的安全領(lǐng)導(dǎo)力和安全文化建設(shè),將本企業(yè)的安全生產(chǎn)業(yè)績提升到行業(yè)的領(lǐng)先水平。

課程收益:

● 能夠理解企業(yè)主體安全生產(chǎn)責(zé)任;

● 能夠掌握一號(hào)位的7大安全生產(chǎn)責(zé)任;

● 能夠清楚發(fā)生事故需要承擔(dān)的法律責(zé)任

● 能夠清晰的掌握一號(hào)位安全工作主抓的重點(diǎn)內(nèi)容;

● 能夠掌握展現(xiàn)一號(hào)位安全領(lǐng)導(dǎo)力的方法和要求;

● 能夠制定公司領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)行動(dòng)準(zhǔn)則,并落地實(shí)施。

課程對象:

中高級(jí)管理者

課程大綱

第一講:安全生產(chǎn)——是企業(yè)和一號(hào)位頭等大事

一、安全生產(chǎn)已經(jīng)上升為政治問題

背景:全國范圍安全事故依然頻發(fā)

二、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任

討論:什么是主體責(zé)任?

——強(qiáng)勢出擊——立法體現(xiàn)

三、解讀-一號(hào)位的7大安全生產(chǎn)責(zé)任

1. 落實(shí)責(zé)任

2. 建章制規(guī)

3. 教育宣導(dǎo)

4. 保證投入

5. 消除隱患

6. 應(yīng)急全面

7. 報(bào)告事故

四、發(fā)生事故可能承擔(dān)刑事責(zé)任

1. 《刑法》第二章危害公共安全罪(7宗罪)

2. “兩高”司法解釋

五、做不好安全會(huì)毀掉一家企業(yè)

名人名言:企業(yè)管理者談安全

互動(dòng):如何看待安全生產(chǎn)是企業(yè)的頭等大事這句話?

第二講:企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)防控——一號(hào)位安全管理的根基

一、安全管理的兩大目標(biāo)

目標(biāo)一:遵法合規(guī)

目標(biāo)二:風(fēng)險(xiǎn)受控

小組互動(dòng):請思考安全管理2大核心目標(biāo)是什么?

二、安全管理重點(diǎn)工作(結(jié)合企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)特點(diǎn))

1. 危化品操作

2. 受限空間作業(yè)

3. 高處作業(yè)

4. 動(dòng)火作業(yè)

……

互動(dòng):例舉安全管理重點(diǎn)工作有哪些?為什么?

三、遵法合規(guī)是安全管理的底線

1. 遵法合規(guī)是安全管理的底線

1)最低的限度——規(guī)則禁區(qū)

2)必要的條件——缺一不可

——守住底線,不能突破底線!

2. 遵從的法律&符合的規(guī)范

1)法律——絕頂天條

2)法規(guī)——最淵地款

3)適用的強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)(GB)——不可逾越

4)部門規(guī)章——遵從不逾

5)地方性法規(guī)——現(xiàn)管之律

6)企業(yè)內(nèi)部HSE管理要求——家規(guī)難犯

3. 遵法合規(guī)的落地

1)有效的植入

2)合規(guī)管理

四、控制好風(fēng)險(xiǎn)方能預(yù)防事故

1. 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控

1)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

2)管控措施

3)落實(shí)到位

2. 風(fēng)險(xiǎn)管控原則

1)盡最大可能性降低風(fēng)險(xiǎn)

2)最低合理可行原則(ALARP)

3. 推進(jìn)事故雙重預(yù)防機(jī)制

第1道防線:風(fēng)險(xiǎn)管控

第2道防線:隱患排查治理

五、風(fēng)險(xiǎn)控制始于風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

1. 風(fēng)險(xiǎn)管控始于風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

1)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

2)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

3)控制措施

4)補(bǔ)救措施

2. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估解決4大關(guān)鍵問題

1)有的放矢

2)預(yù)見預(yù)判

3)程度級(jí)別

4)管控到位

現(xiàn)狀:風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

3. 做好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估需要做好的7項(xiàng)環(huán)節(jié)

第三講:企業(yè)安全——一號(hào)位需重點(diǎn)抓

一、安全管理履職能力——決定安全管理成效

1. 安全管理履職能力面臨的6大挑戰(zhàn)

挑戰(zhàn)一:能力要求不明

挑戰(zhàn)二:能力測評(píng)不易

挑戰(zhàn)三:課題缺乏針對

挑戰(zhàn)四:組織費(fèi)時(shí)費(fèi)力

挑戰(zhàn)五:專業(yè)課程稀缺

挑戰(zhàn)六:履職能力難管

2. 建立基于職責(zé)的履職能力模型和標(biāo)準(zhǔn)

3. 評(píng)估→提升→再評(píng)估→再提升

1)明確目標(biāo)

2)突出核心

3)科學(xué)評(píng)估

4)精準(zhǔn)施教

5)持續(xù)提升

6)精細(xì)管理

二、制度落地——是安全管理“最大”挑戰(zhàn)

1. 關(guān)鍵:一號(hào)位

2. 創(chuàng)建:遵守文化

3. 員工行為:一面鏡子

4. 消除“2張皮”:制度落地

5. 行為習(xí)慣:培養(yǎng)

成功案例:構(gòu)建全新安全管理模式

三、抓好作業(yè)安全——避免事故

1. 安全生產(chǎn)的保障——設(shè)備設(shè)施

1)設(shè)備設(shè)施管理關(guān)鍵——設(shè)計(jì)與建造階段

2)設(shè)備設(shè)施管理關(guān)鍵——運(yùn)行階段

2. 實(shí)施保命規(guī)則——創(chuàng)建敬畏制度氛圍

互動(dòng):了解保命規(guī)則嗎?

必要性:打破舊規(guī)的突破

顯著效果:立竿見影的改變

具體做法:簡單可行的方式

3. 安全管理——兩種作業(yè)兩種管法

1)常規(guī)作業(yè)管理

2)非常規(guī)作業(yè)管理

——向事故事件學(xué)習(xí)推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)

現(xiàn)場調(diào)研:有事故事件管理嗎?如何管理的?

——向未遂事故學(xué)習(xí)的非常重要的!

四、構(gòu)建體系化的安全管理模式

現(xiàn)場調(diào)研:評(píng)估企業(yè)應(yīng)急現(xiàn)狀和可提升的空間

1. 做好應(yīng)急準(zhǔn)備應(yīng)當(dāng)注意的5點(diǎn)原則

模型解析:安全管理的邏輯模型

2. 建立體系,實(shí)施體系化安全管理

——《企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化基本規(guī)范》(GB/T33000-2016)

——《職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南》(ISO45001)

——《環(huán)境管理體系要求及使用指南》(ISO14001)

第四講:做一名合格的安全領(lǐng)導(dǎo)者

一、關(guān)于安全領(lǐng)導(dǎo)力的理解

1. 什么是領(lǐng)導(dǎo)力——領(lǐng)袖風(fēng)采

2. 什么是安全領(lǐng)導(dǎo)力——專業(yè)引領(lǐng)能力

二、一號(hào)位安全領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)安全生產(chǎn)決定性因素

漫畫安全:安全一號(hào)位掌握著平衡點(diǎn)

漫畫安全:一號(hào)位為安全生產(chǎn)定了調(diào)子

引導(dǎo)結(jié)論:一號(hào)位的安全領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)安全生產(chǎn)的天花板

案例分享:一號(hào)位的安全領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)安全生產(chǎn)的決定因素

三、影響一號(hào)位安全領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵因素

經(jīng)典模型:影響一號(hào)位安全領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵因素

圖說真理:在行,才有興趣

四、我的安全領(lǐng)導(dǎo)力如何

引導(dǎo)結(jié)論:一段令人反思的視頻……

自我反思:我的安全領(lǐng)導(dǎo)力如何?

經(jīng)典模型:我是否具備了安全管理履職能力?

五、提升安全領(lǐng)導(dǎo)力的關(guān)鍵

1. 向標(biāo)桿學(xué)習(xí)

1)自我否定,渴望改變的心態(tài)

案例分享:Husky石油、豪氏威馬

2)提升專業(yè)技能

案例分享:拜耳、伊利、BPCEO

3)向標(biāo)桿學(xué)習(xí)

案例分享:大鵬LNG

2. 建立內(nèi)部學(xué)習(xí)機(jī)制

3. 親力親為——展示安全領(lǐng)導(dǎo)力

1)樹立典范

2)帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)

3)鼓勵(lì)指導(dǎo)

4)解決問題

5)提供資源

——堅(jiān)持,培養(yǎng)安全領(lǐng)導(dǎo)力習(xí)慣

實(shí)戰(zhàn)演練:公司領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)行動(dòng)準(zhǔn)則

1)回顧企業(yè)使命、愿景、價(jià)值觀

2)討論和制定公司領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)行動(dòng)準(zhǔn)則

成果產(chǎn)出:形成第一版公司領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)行動(dòng)準(zhǔn)則,課后頒布實(shí)施

課程總結(jié)

戚老師

安全管理專家

14年企業(yè)安全管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

國家注冊安全工程師

香港圣約翰急救員/OHSAS18001內(nèi)審員

曾任:中節(jié)能六合天融環(huán)保科技有限公司丨安全主管

曾任:天寶綠色食品股份有限公司(大連)丨安全經(jīng)理

曾任:萬豐達(dá)集團(tuán)(北京)丨安全部長

■ 主導(dǎo)操刀20多個(gè)安全管理項(xiàng)目:湖北省應(yīng)急廳-【“互聯(lián)網(wǎng)+安全培訓(xùn)”】項(xiàng)目、湖北應(yīng)急廳-【社會(huì)群眾應(yīng)急】視頻制作項(xiàng)目、中石油吉林油田【風(fēng)險(xiǎn)管控】項(xiàng)目……

■ 中化化肥、中石油長慶油田、西氣東輸、中廣核大亞灣等企業(yè)特邀安全管理領(lǐng)域輔導(dǎo)導(dǎo)師

擅長領(lǐng)域:風(fēng)險(xiǎn)管控技術(shù)、隱患排查與治理、應(yīng)急管理、事故事件管理、負(fù)責(zé)人當(dāng)責(zé)力提升、安全領(lǐng)導(dǎo)力……

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

戚銳老師歷經(jīng)一線安全管理,到中高層決策支持,具有豐富的企業(yè)安全管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),一直堅(jiān)信“沒有管不好的安全,沒有提高不了的安全能力,因地制宜,取長補(bǔ)短,符合企業(yè)實(shí)情的針對施教,是企業(yè)安全管控有效落地的根本解決方案!”老師曾服務(wù)于中國石油、中海油、中節(jié)能、中化化肥、南方電網(wǎng)、伊利集團(tuán)、中興通訊等近100家企業(yè),為企業(yè)打造“0事故”管理體系,全面提升企業(yè)的安全管理水平,守好安全大門!

??曾為中節(jié)能六合天融環(huán)保科技有限公司打造【HSE管理創(chuàng)新】項(xiàng)目

成果:建立完整的落地程序,當(dāng)年實(shí)現(xiàn)“0”事故目標(biāo)。

??曾參與中化云龍【安全征程項(xiàng)目】賦能

成果:連續(xù)多年成功實(shí)現(xiàn)0重大事故,安全運(yùn)行績效整體跨越性提升(從2015年40.44%的符合率提升到2016年95.95%的符合率)

??曾為中節(jié)能六合天融環(huán)保科技有限公司建立應(yīng)急管理體系

成果:成功從0到1組建應(yīng)急管理體系落地,并獨(dú)立編寫應(yīng)急預(yù)案文件(綜合應(yīng)急預(yù)案1個(gè)、各類專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案16個(gè)、各類現(xiàn)場處置方案21個(gè)),全面提升企業(yè)的安全管理水平。

部分經(jīng)典授課案例:

■ 曾為大連松下汽車電子講授《企業(yè)員工安全生產(chǎn)》《危情探蹤——危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)分析》《企業(yè)一線負(fù)責(zé)人安全履職能力提升》等課程,累計(jì)57+期。

■ 曾為中節(jié)能六合天融環(huán)保科技有限公司講授《三級(jí)安全教育培訓(xùn)》《崗位安全教育》《企業(yè)員工安全生產(chǎn)》等課程,累計(jì)21+期。

■ 曾為中石油吉林油田《全面提升企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防治當(dāng)責(zé)力》《企業(yè)決策層安全領(lǐng)導(dǎo)力提升》《風(fēng)險(xiǎn)管控落地技術(shù)》等課程,累計(jì)16+期。

■ 曾為南方電網(wǎng)廣西北海供電局講授《應(yīng)急管理知識(shí)及現(xiàn)場處置》《風(fēng)險(xiǎn)管控落地技術(shù)》《企業(yè)員工安全生產(chǎn)》等課程,累計(jì)6+期。

■ 曾為松下電器講授《應(yīng)急管理知識(shí)及現(xiàn)場處置》《BBS行為安全》等課程,累計(jì)5+期。

■ 曾為中興通訊講授《一線負(fù)責(zé)人HSE能力提升》《風(fēng)險(xiǎn)管控落地》等課程,累計(jì)5+期。

■ 曾為中化集團(tuán)講授《八大危險(xiǎn)作業(yè)系列課程》課程,累計(jì)4+期。

■ 曾為深圳市南山區(qū)安監(jiān)局講授《負(fù)責(zé)人安全管理》課程,累計(jì)3+期。

■ 曾為南方電網(wǎng)廣東深圳供電局講授《企業(yè)安全管理》課程,累計(jì)3+期。

■ 曾為中沙(天津)石化有限公司講授《應(yīng)急管理知識(shí)及現(xiàn)場處置》課程,累計(jì)3+期。

主講課程:

《可持續(xù)型卓越班組安全建設(shè)》

《風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控核心技術(shù)》

《現(xiàn)場隱患探查控治實(shí)戰(zhàn)》

《中層領(lǐng)導(dǎo)卓越的安全掌控力》

《企業(yè)一線主管安全當(dāng)責(zé)力提升》

《成功的企業(yè)雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè)》

《落實(shí)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防治主體責(zé)任》

《企業(yè)安全生產(chǎn)最優(yōu)決策——一號(hào)位的務(wù)實(shí)安全領(lǐng)導(dǎo)力》

《構(gòu)建企業(yè)止損最佳防御體系——一流的重大應(yīng)急管控能力》

授課風(fēng)格:

深入淺出:用簡單直觀的授課方法,將復(fù)雜的安全理論、模型,以及安全管理知識(shí),講授給學(xué)員,使學(xué)員充分掌握,從而使安全培訓(xùn)真正達(dá)到學(xué)以致用的目的。

實(shí)戰(zhàn)實(shí)用:引述在十多年的工作中親歷的典型事故案例,解析事故背后的真相。警醒學(xué)員對安全工作的敬畏,對安全知識(shí)的求知欲,從而提高授課效率。

先進(jìn)經(jīng)驗(yàn):老師多年的國際HSE管理客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn),為客戶提供一流的國際安全理念和管理經(jīng)驗(yàn),助力企業(yè)安全管理水平持續(xù)提升。

部分服務(wù)過的客戶:

政府單位:深圳南山區(qū)應(yīng)急局、深圳市南山區(qū)應(yīng)急協(xié)會(huì)、湖北省應(yīng)急廳、深圳市鹽田區(qū)住建局等

石油石化行業(yè):中石油吉林油田、中石油西氣東輸管道(銷售)公司、中石油西氣東輸廣東管理處、中海廣東天然氣有限責(zé)任公司、中石油長慶油田、中海油深圳分公司、中化集團(tuán)、中石油廣州石油培訓(xùn)中心、中沙(天津)石化有限公司、殼牌(中國)有限公司、中國石油集團(tuán)測井有限公司生產(chǎn)測井中心、哈斯基中國石油有限公司、深港天然氣管道有限公司、新奧能源控股有限公司等

集成電子加工行業(yè):松下電器(中國)有限公司、中興通訊股份有限公司、愛普生中國公司

制造企業(yè):北京現(xiàn)代斯汽車配件有限公司、北京萬豐達(dá)耐磨材料廠、北京晟世昌耐磨材料有限公司、江西雅保鋰業(yè)有限公司、桂林溢達(dá)紡織有限公司等

電力/電氣行業(yè):南方電網(wǎng)深圳供電局、南方電網(wǎng)廣西供電局、南方電網(wǎng)海口供電局、廣西來賓電廠、深圳威彥達(dá)電力工程監(jiān)理有限公司、中廣核大亞灣核電、深圳前海蛇口自貿(mào)區(qū)供電有限公司、中廣核陽江核電站等

食品加工行業(yè):伊利集團(tuán)、嘉吉糧油、大連天寶綠色食品股份有限公司等

其它行業(yè):深業(yè)商業(yè)管理有限公司、順豐控股股份有限公司等

部分客戶評(píng)價(jià):

戚老師授課非常有激情,事故案例分享非常生動(dòng),講授的TRA內(nèi)容非常詳實(shí),落地性強(qiáng),為以后在工作進(jìn)行工作安全分析提供了非常好的技術(shù)沉淀,受益匪淺!

——中海油深圳分公司 胡主管

過去對隱患排查工作存在很多困惑,不太會(huì)進(jìn)行排查治理。通過戚老師的培訓(xùn),對隱患排查工作有了全新的認(rèn)識(shí),對隱患排查過程中應(yīng)當(dāng)掌握的技術(shù)知識(shí),有了全面的掌握,這些技術(shù)知識(shí)為以后的安全工作,提供了有力的保障。非常感謝老師!

——桂林溢達(dá)紡織有限公司 張經(jīng)理

通過本次課程學(xué)習(xí),對工作中安全管理的意識(shí),有了非常大的提升,安全不僅僅的口頭上的口號(hào),更應(yīng)該是實(shí)實(shí)在在的落地。感謝戚老師的經(jīng)驗(yàn)分享,尤其是國際一流企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),使我感受到了,我們目前的巨大差距。期望老師以后能再給我們講授安全課程,謝謝!

——中興通訊股份有限公司 蔣工

老師分享的事故案例,尤其是親身經(jīng)歷的事故案例,非常精彩,令人難忘!本次課程的專業(yè)深度很適合我的掌握,很實(shí)用,各種理論知識(shí)講解的都很切合實(shí)際,尤其是培訓(xùn)期間的互動(dòng)和實(shí)操練習(xí)很充分。

——中化集團(tuán)山東肥業(yè) 劉主任

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