企業“交接班”風險及規劃
【課程編號】：NX41522
企業“交接班”風險及規劃
【課件下載】：點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】：戰略管理培訓
【培訓課時】：1-2天
【課程關鍵字】：企業管理培訓
我要預訂
咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機：18971071887郵箱：Service@mingketang.com
課程背景
在當今商業環境中，企業交接班已成為眾多家族企業和成熟企業必須直面的關鍵節點。隨著第一代創業者逐漸步入暮年或尋求事業轉型，將企業平穩交接給下一代或新的管理團隊，成為維持企業持續發展與繁榮的核心任務。然而，這一過程絕非一帆風順，其間潛藏著諸多復雜且嚴峻的風險。
一方面，股權結構的變更若處理不當，可能引發控制權紛爭、股東利益沖突，嚴重影響企業決策與運營效率。另一方面，家族成員復雜的婚姻狀況，無論是創業者自身還是子女的婚姻問題，都可能導致企業股權分散、資產外流。同時，企業資產面臨著市場波動、經營不善、法律合規等多方面風險，若缺乏有效防控，可能使企業多年積累毀于一旦。再者，在現代企業管理中，股權激勵機制若設計不合理，無法有效激勵員工，亦會對企業的人才戰略與長期發展形成阻礙。本課程將深入剖析這些風險，并提供系統全面的規劃策略，助力企業順利完成交接班，實現可持續發展。
學員收益
通過一天的學習，學員可以提升以下能力：
一、風險識別與預警能力提升
學員將深入學習企業交接班過程中涉及的各類風險，包括股權變更、婚姻關系、資產隱患、企業合規以及股權激勵等方面的潛在危機。通過大量實際案例分析與理論講解相結合的方式，幫助學員精準識別風險信號，提前建立預警機制，在風險初現端倪時便能及時察覺并采取相應措施，避免風險升級對企業造成不可挽回的損失。
二、風險應對策略與規劃制定
課程將為學員提供全面且具針對性的風險預防與應對策略。針對股權變更風險，學員將掌握合理的股權架構設計與調整方法，確保控制權穩定過渡；在復雜婚姻與子女婚姻風險應對上，學會運用法律工具與家族協議來保護企業資產；對于資產風險，學會多元化配置與風險對沖手段；企業合規方面，了解最新法規要求與內部風控體系構建要點；股權激勵領域，掌握科學有效的激勵方案設計與實施技巧。使學員能夠根據自身企業特點制定個性化的交接班規劃，保障企業平穩交接與持續發展。
三、家族與企業關系協調智慧
幫助學員深刻理解家族關系對企業交接班的深遠影響，掌握在家族成員間平衡利益、化解矛盾的溝通與協調技巧。在處理復雜婚姻與家族資產分配問題時，既能維護家族和睦團結，又能確保企業利益不受損害。通過建立健康的家族治理模式與企業決策機制，促進家族與企業協同發展，為企業交接班營造良好的內部環境，增強企業凝聚力與傳承穩定性。
四、專業人脈資源拓展與交流平臺
參與本課程的學員均來自不同行業與規模的企業，具有豐富的實踐經驗與廣泛的行業資源。在課程學習過程中，學員將有充足的機會與同行互動交流、分享經驗、探討問題，建立起高質量的專業人脈網絡。這些人脈資源不僅有助于學員在企業交接班過程中獲取更多外部支持與合作機會，還能在未來企業運營管理中提供持續的信息共享與互助合作，為學員及其企業創造更多價值與發展可能性。
適用范圍
企業老總，股東，投資人
企業二代接班人，企業中高層
授課特色
價值：課程全程干貨，解決企業負責人及財務最關心的二代接班的風險及應對方法
實戰：討論案例、學習的知識討論案例、學習的知識全部來源于老師在相關咨詢和企業雙重工作經歷的實踐積累
實用：防范交接班風險
通俗：案例豐富，以故事講道理，雅俗共賞
課程大綱
一、企業交接班，面臨哪些風險？
二、接班風險預防一：股權變更
三、接班風險預防二：復雜婚姻
四、接班風險預防三：子女婚姻
五、接班風險預防四：資產風險
六、接班風險預防五：企業合規
七、接班風險預防六：股權激勵
戴老師
戴卓 教授（北京）
——企業涉稅規劃與涉稅危機管理專家，稅務合規講師第一人
中國社科院稅務碩士中心首批稅務律師（CTL）
美國注冊財務規劃師（RFP）全球特聘講師（中國區）
北大，清華，復旦大學，西安交大，深圳大學等MBA 特約講師
中財企協商學院 客座教授
中稅網特約稅務專家，中華會計網校特聘專業講師
稅務系統從事稅務工作27年
抖音稅官說稅創作者
【個人簡介】
戴老師1993年從高校稅務專業畢業后，在稅務戰線工作近三十年，從管理員，稽查科長，到大企業局任業務骨干；擁有多年管理大型房企，工業企業的稅務經驗，一直從事一線的稽查，應對，評估等執法工作；兼任多家企業集團的編外稅收輔導員，培訓各類企業高管及會計人員幾千人。曾管理數十家國內外知名年納稅額超過1億元的500強國企、地產公司、民企的稅務事項，具有豐富完整的企業稅務管理工作履歷。
戴老師多年從事稅務系統的培訓工作，共計培訓稅務干部幾千人次。戴老師能從稅務的專業角度精確審查企業的涉稅行為，提供切實可行的節稅方案；同時，戴老師能準確甄別偷稅和合理避稅的界限，提供更加符合稅法精神的一攬子解決方案，從多角度立體解決企業所有涉稅問題，讓企業擁有更明確的涉稅界限感。
戴老師還是中國社科院稅務碩士中心首批稅務律師（CTL），這樣能為企業解決涉稅問題的同時解決相關的其他法律問題，把行業的稅收籌劃融入到組織結構、交易流程管控中去講解，把稅務風險與應對籌劃的關系講得更加深入。
【主講課程】
《2022金稅四期“以數治稅”新形式下企業合規籌劃與稽查應對專題班》
《2022稅四期下–制造業涉稅疑難問題解析與合規籌劃實務專題》
《2022“以數治稅”下企業全稅種稅務風險點及風險化解專題》
《2022數智時代下企業供應鏈涉稅風險識別與合規籌劃專題》
《2022業財融合下企業跨部門合作及全稅種管控與合規籌劃專題》
《2022年房地產企業涉稅邊緣問題解析籌劃》
《2022電商稅籌技巧及應用》
《2022高凈值人士避稅技巧》
《2022股權轉讓籌劃技巧》
《2022直接稅的籌劃及落地》
《2022金四系統的監管及應對籌劃》
《中小企業涉稅現實及籌劃》
《2022年企業涉稅危機管理技巧與應對》
《2022大數據下的稅務稽查，涉稅安全與籌劃》
《2022藥企費用處理專項財稅籌劃》
《2022年稅務約談技巧分析》
《2022藥企費用處理專項財稅籌劃》
《2022建筑業無票，傭金，公轉私等財稅難題落地方案及籌劃》
《2022制造業顛覆性財稅籌劃及風險應對》
《2022電商及網紅涉稅籌劃及風險規避》
《2022貿易業的稅務風險及化解籌劃》
《2022年高凈值人士涉稅形勢及危機應對》
《2022無票支出的稅務解決之道》
《2022高管個稅籌劃及稽查應對》
《法制化環境下的個人財富安全與危機應對》
《從隱私到透明——如何安全安放你的財富？》
《企業不同階段稅務重點籌劃及危機管理》
《2022年企業涉稅危機管理技巧與應對》
《2022中小企業全程涉稅處理與籌劃》
《2022年分行業涉稅籌劃及行業涉稅危機管理技巧》
《2022增值稅發票風險及危機應對》
《2022物流行業涉稅風險及應對籌劃》
《2022大數據稅務稽查——DT時代的涉稅安全與籌劃》
【重點特訓營】
《2022稅商提升訓練及總裁稅籌必修課程特訓營》（三天兩夜）
《2022中小企業涉稅風險化解及籌劃特訓營》（3-5天）
《2022民營老總必備：虛開發票的無風險應對特訓》（2天）
【學員評價】
戴老師講課很接地氣，深入淺出，案例非常多，容易理解。
——中稅網絡股份有限公司總裁 周思文
戴老師從最專業的稅務角度分析問題，并且給出邊界很清晰的答案，在實際工作中幾乎百分百適用 ——招商銀行武漢支行行長 高文元
戴老師的課程，很有趣，一邊笑，一邊學習知識，太好玩了
——中央財經大學蔡昌教授
戴老師課程，解決了我們最需要解決的問題，我想，也只有在稅務機關出來的人，才能做到吧！——河南藍天集團總裁 朱金用
我要預訂
咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機：18971071887郵箱：Service@mingketang.com
企業管理培訓分類導航
企業培訓公開課日歷
2025年
2024年
